什邡市南泉镇：党建引领点燃两新领域人才“红引擎”

　　近年来，什邡市南泉镇结合该镇“两新”领域特点，以四川安达农森科技股份有限公司为典型，探索出“一个核心、两个锚定、双向服务”的“122”两新党建工作机制，不断提升“两新”党组织创造力、凝聚力，通过党建引领为企业高质量发展注入“红色动能”。

　　“一个核心”引领全局。该镇始终坚持以党建引领为核心，引导“两新”领域党员自觉讲党性、重品行、作表率、争模范，扎实推进党的建设工作，用党建“一个核心”引领全局，按下高质量发展“快捷键”，助力企业跑出高质量发展新赛道，推动企业做大做强优质品牌。

　　“两个锚定”确定思路。一是锚定组织定位，强化政治建设。坚持把党的思想政治建设摆在首位，“两新”党组织4名领导班子成员均担任公司重要管理岗位，依法参与各项生产经营决策工作，每年至少向公司提出1至4条合理化建议。重点培养20名党员员工担当重任，使党组织政治核心和领导核心作用组织化、制度化、具体化。二是锚定发展目标，提升创新潜能。扎实开展“亮身份、亮承诺、亮服务、树形象”活动，在“两新”企业设立党员示范岗3个、示范车间1个，树立起“一名党员一面旗帜”。组织党员进行“我为企业发展献一策”“技术标兵大比武”活动，激发党员奉献企业、推动发展的热情，在企业科研攻关、改进生产工艺、新产品研发等方面发挥骨干带头作用。

　　“双向服务”促进发展。一是服务企业员工，占领发展先机。围绕“服务企业、服务员工”这一主线，促进党组织发挥示范作用，指导安达农森党支部高标准打造“六有”党建阵地，有效融合党建文化与企业文化。扎实开展各类学习教育30次，参与人员达500余人次。引领群团组织做好员工关心关爱，每年开展“夏送清凉、冬送温暖”“零距离服务”等行动，为9名员工送去关爱，帮助4名在职困难员工子女申请助学资助，组织开展三八节活动、春季爬山比赛活动、五一团建等活动10余次。二是服务关怀社会，引领智慧前行。认真履行非公企业社会责任，坚持服务社会。勇担脱贫攻坚政治责任，主动联系中江县富远镇红光村开展送肥料、农技指导等活动，送去价值6万余元的25吨肥料以及食用油、大米等物资。招聘周边50余名村民务工，让村民在“家门口”就业；积极开展技术下乡120余场、技术直播讲解60场，帮助农户科学用肥。利用节假日关爱敬老院老人、助学贫困儿童，实现企业服务“零距离”。（通讯员 赖涵）