乡城县“三举措”构建和谐雇佣关系

  ⑴全面落实稳就业政策。组织开展线上线下招聘活动3场次，提供省内外就业岗位1500个，达成初步就业意向93人。通过公益性岗位托底安置就业困难人员等重点群体96人，帮扶就业困难人员再就业3人，城镇失业人员就业4人，开发青年就业见习岗位66个，农村劳动力务工就业2325人，城镇登记失业率有效控制在了4.2%以内。

  ⑵保障农民工合法权益。目前，收取农民工工资保证金11家，总额851.21万，受理拖欠劳动者报酬投诉26件，涉及劳动者107人，工资176万元。通过协调处理26件，涉及107人，工资176万元，结案率100％。

  ⑶构建和谐雇用工关系。目前，劳动仲裁共立案1件，审理期内结案率100% 。对县内6个在建项目进行监督检查，落实“二平台一系统”制度，保证数据更新率、考勤率、使用率和消除率达到100%。