⑴设指标防矛盾。采取“一访、二排、三摸、四核、五商、六帮”“六字”工作法，以“双随机”检查方式每季度至少选25家企业开展上门&ldquo[详细]

　　⑴数据助力。以“炉政钉”建设为抓手，建设智慧路灯、智慧停车、综合执法、文旅交通服务、物联网感知等N个应用场景。聚焦打通智慧便民“最后一公里&rdquo[详细]

　　⑴严把源头关。锚定市场主体购货渠道、票证齐全、生产加工、出厂检验等进行全方位检查，对全县462家餐饮服务单位、112余家流通经营单位进行全面源头食品安全检查。截至目[详细]

　　⑴建强基地。充分发挥资源禀赋优势，高质高效建设有机产业集群，强化特色产业园区基地建设。截至目前，建成优质粮油基地3.5万亩、饲草料基地1.57万亩，牦牛出栏3.94万头、建设[详细]

　　⑴严把事前评估关。将评估结果作为财政资金安排的前置条件，让财政资金配置更优。目前已对11个项目开展事前绩效评估，涉及财政资金4274.23万元，评估后建议预算安排金额3299.[详细]

　　⑴构建责任体系，压紧压实工作责任。根据工作调整及时调整市级河长14名，依托“蜀水智巡”巡河软件，推动市、乡、村三级河湖长巡河问河、查河治河、护河清河。截至[详细]

　　⑴强技术。成立药事管理与药物治疗学委员会，探索开展“互联网+医疗健康”服务，建立“点评+研讨+处罚”处方点评制度，实现处方合格率从73%到92%的跃升，[详细]

　　⑴统筹发展。制定茶产业五年发展规划，将集中连片规模发展与扶贫特色种养相结合、生态建设与茶叶基地建设相结合，推广“企业+专合社+农户”“茶叶+旅游&rdq[详细]

　　⑴构建监测体系促扩面。采取“卫星监测、无人机巡护、铁塔监控、卡口监控”模式，与国家卫星遥感中心搭建数据共享平台，在昌台、盖玉片区部署无人机巡护，依托57个[详细]

　　⑴强落实。聚力推动“田长制”落地落实，建立健全“县+乡+村”三级耕地保护领导机制。设立县级总田长2名，县级副田长26名，乡镇田长13名，村级田长95名。[详细]

　　⑴强化组织建设。通过创新模式、简化程序的方式，吸纳大量新就业形态人员入会进家，基层工会组织覆盖持续扩大。截至目前，全县基层工会组织已达105个，非公企业建会数增至13个，[详细]

　　⑴育主体。依托独特的农业资源禀赋，积极推动农特产品深加工产业发展。形成以葡萄酒酿造、藏香猪肉加工及特色果蔬加工等为主导的深加工产业链。截至目前，培育特色农产品加[详细]